Centrum Usług Wspólnych
Gminy Michałowice

Podstrona archiwalna.
28.04.2022 10:20

Centrum Usług Wspólnych Gminy Michałowice ogłasza nabór na wolne stanowisko

DS. ADMINISTRACYJNO-OŚWIATOWYCH
od dnia 1 lipca 2022 r

ROZSTRZYGNIĘTY

 

Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru  na ww. stanowisko przyjęto p. Małgorzatę Brejnak


  1. Wymagania niezbędne:
    1. Obywatelstwo polskie lub innych państw członkowskich UE zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia  21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.  U.  z  2022  r. poz. 530),
    2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
    3. brak skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    4. wykształcenie:
    5. średnie i minimum 4 lata stażu pracy lub
    6. wyższe i minimum 2 lata stażu pracy,
    7. dobra znajomość obsługi komputera w zakresie Microsoft Office,
    8. znajomość ustaw i przepisów wykonawczych w zakresie:
      • ustawy Karta Nauczyciela,
      • ustawy Kodeks pracy,
      • ustawy o pracownikach samorządowych,
      • rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych.
  2. Wymagania dodatkowe:
    1. Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w jednostce budżetowej,
    2. komunikatywność i umiejętność współpracy, 
    3. sumienność, dokładność, odpowiedzialność, skuteczność działania, komunikatywność.
    4. znajomość ustawy Prawo oświatowe,
    5. znajomość ustawy o samorządzie gminnym,
    6. znajomość ustawy o ochronie danych osobowych,
    7. znajomość ustawy o finansowaniu zadań oświatowych.
  3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
    1. prowadzenie spraw administracyjnych CUW,
    2. przygotowanie rocznej informacji o stanie zadań oświatowych,
    3. przygotowanie projektów uchwał z zakresu spraw dotyczących szkół i przedszkoli prowadzonych przez gminę,
    4. przygotowanie rocznego planu kontroli w placówkach oświatowych i realizacja kontroli,
    5. prowadzenie spraw związanych z wypadkami oraz bhp w placówkach oświatowych,
    6. prowadzenie spraw związanych z rekrutacją dzieci i młodzieży do placówek oświatowych,
    7. koordynowanie i rozliczanie dofinansowania do zakupów podręczników w ramach programu „wyprawka szkolna”,
    8. koordynowanie i rozliczanie dotacji na zakup podręczników dla uczniów gminnych szkół,
    9. koordynowanie i rozliczanie rządowych programów wsparcia dla szkół,
    10. prowadzenie spraw związanych z realizacją pomocy materialnej dla uczniów – stypendia, zasiłki szkolne,
    11. prowadzenie spraw związanych z przyznawaniem stypendiów im. Jana Pawła II  dla uzdolnionych studentów,
    12. uczestnictwo w kontrolach prowadzonych przez CUW w placówkach oświatowych,
    13. prowadzenie spraw związanych z dowożeniem uczniów do placówek na terenie gminy,
    14. udział w realizowanych przez placówki oświatowe projektach UE,
    15. przygotowywanie odpowiedzi na wpływające pisma z zakresu zadań przypisanych do stanowiska,
    16. stałe monitorowanie strony MEN, Kuratorium Oświaty oraz Serwisu Samorządowego PAP oraz przekazywanie najważniejszych informacji oraz zmian pracownikom CUW.
  4. Warunki pracy
    1. Miejsce pracy:
      Praca w budynku Urzędu. Budynek posiada windy oraz ciągi komunikacyjne i toalety o szerokości umożliwiającej poruszanie się wózkiem inwalidzkim. Budynek jest klimatyzowany.
    2. Stanowisko pracy:
      Stanowisko pracy związane jest z pracą przy komputerze, przemieszczaniem się wewnątrz budynku oraz bezpośrednią i telefoniczną obsługa pracowników jednostek organizacyjnych.
  5. Wymagane dokumenty:
    1. list motywacyjny opatrzony własnoręcznym podpisem,
    2. życiorys – curriculum vitae opatrzone własnoręcznym podpisem,
    3. dokumenty potwierdzające poprzednie okresy zatrudnienia (kserokopie świadectw pracy),
    4. dokumenty potwierdzające wykształcenie (kserokopie świadectw i dyplomów),
    5. dokumenty potwierdzające ukończenie kursów, szkoleń (kserokopie dyplomów i zaświadczeń),
    6. dokumenty potwierdzające posiadanie uprawnień (kserokopie zaświadczeń, certyfikatów),
    7. w przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego – ksero dokumentu potwierdzającego obywatelstwo oraz dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego zgodnie z przepisami o służbie cywilnej,
    8. oryginał kwestionariusza osobowego.
    9. oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    10. oświadczenie kandydata, że ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
  6. Informacje dodatkowe:
    1. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Michałowice, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych był niższy niż 6%.
    2. „Administratorem danych osobowych zawartych w przekazanych dokumentach aplikacyjnych jest Centrum Usług Wspólnych Gminy Michałowice z siedzibą w Regułach, ul. Aleja Powstańców Warszawy 1, reprezentowany przez Dyrektora CUW. Dane przetwarzane są w celu rekrutacji i zatrudnienia i ich podanie jest obowiązkowe w zakresie określonym przepisami prawa pracy, w szczególności przez Kodeks Pracy oraz ustawy o pracownikach samorządowych. Dane nie są przekazywane żadnym nieuprawnionym odbiorcom, ani też do państw trzecich.  Szczegółowe informacje dotyczące zasad przetwarzania i ochrony danych osobowych podane są w Biuletynie Informacji Publicznej CUW. https://www.bip.cuw.michalowice.pl/strona-glowna/ochrona-danych-osobowych

Wymagane dokumenty aplikacyjne z dopiskiem: Nabór – specjalista ds. administracyjno-oświatowych  (na kopercie należy podać: imię i nazwisko, adres do korespondencji adres email oraz nr telefonu kontaktowego) należy składać w zamkniętej kopercie do skrzynki podawczej z napisem CUW, umieszczonej w wejściu do Urzędu Gminy Michałowice, w terminie do dnia 13.05.2022 r. do godz. 1400.

Zatrudnienie na umowę o pracę od dnia 01 lipca 2022 r. Możliwość zatrudnienia na umowę na zastępstwo za nieobecnego pracownika od dnia 1 czerwca 2022 r. do dnia 30 czerwca 2022 r.

Aplikacje, które wpłyną do Centrum po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane.

Informacja o wyniku naboru będzie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.cuw.michalowice.pl) oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie CUW-u w Regułach, ul. Al. Powstańców Warszawy 1.

 

 

/-/Ewa Wierzgała

 

Dyrektor CUW Gminy

Michałowice

 

Data publikacji: 28.04.2022 11:04
Data ostatniej modyfikacji: 28.11.2022 13:51
Wyświetleń: 37
Opublikował: Bogdan Kwietniak
Ostatnio zmodyfikował: Bogdan Kwietniak

Podstrona archiwalna.